近日，9728太阳集团召开学生专题会议，校长助理朱明敏，各学院学生发展中心主任、副主任，学生处全体人员参加了会议。

会上就学校监察审计处访谈学生工作队伍反映出的问题进行了反馈，问题主要集中在辅导员工作职责不清晰，工作内容繁杂；辅导员队伍整体年轻，经验不足，对就业、学生心理问题，与学校对辅导员的要求差距较大；辅导员队伍流动性大，不利于学生管理和就业工作；班主任与辅导员工作边界不明确；辅导员管理学生有畏难情绪；辅导员职业定位不准确，学习力不够；辅导员工作多头管理，多部门安排工作，多部门要数据，重复统计现象严重；学生处工作缺乏计划性，工作拖延，对辅导员指导赋能不够；部门墙严重，沟通不顺畅。

针对以上问题，朱明敏提出三点要求，一是辅导员要树立明确的职业定位。要深刻领会《普通高等学校辅导员队伍建设规定》中辅导员九大工作职责，围绕学生、关照学生、服务学生，把握学生成长规律，不断提高学生思想水平、政治觉悟、道德品质、文化素养，努力做好学生成长成才的人生导师和健康生活的知心朋友；要认真学习《高等学校辅导员职业能力标准》，对标对表对案，向书本学习，向他人学习，向实践学习，提升自身素质能力，提升大学生思想政治教育工作质量，努力成为“政治强、业务精、纪律严、作风正”的新时代辅导员。二是管理干部要加强带队伍水平。要注重团队作战，发挥每位辅导员的智慧和力量；加强文化建设，形成积极向上，充满正能量的办公室氛围；组织辅导员相互交流，相互学习，相互激励，共同提高；“手把手”帮扶，充分发挥管理干部的“传帮带”作用。三是学生处要强化能力中心职责。要统筹安排辅导员工作，把握工作节奏，增强工作计划性；发挥学生处职能作用，提升对辅导员工作的赋能指导能力；要加强自身队伍建设，改变工作作风，向内归因，树立乙方思维，协调解决辅导员工作中的困难和问题，为“强一线”行动做好各种保障和服务工作。

此次会议为9728太阳集团2023年秋季学期学生工作统一了思想，谋划了方向，提供了思路，增添了动力。本学期内，各学院将紧紧围绕立德树人根本任务，“最以学生为中心”的理念，全力服务学生，努力写好学生工作的“奋进之笔”。

审核：潘强玉